Polscy pracodawcy łatwiej dostrzegają błędy pracowników niż ich zasługi. Nie mają problemu z wytykaniem podwładnym niedociągnięć, ale nie zawsze potrafią docenić i nagrodzić ich osiągnięcia. Pracownik, który jest tylko krytykowany i kontrolowany wcale nie pracuje lepiej. Regularne pochwały budują za to jego motywację.
premia
Wiadomości branżowe
Fundacja LOTTO Milion Marzeń objęła patronat nad Centrum Rehabilitacji, Edukacji i Opieki TPD ?Helenów?
Oliwkowe święta – inne niż wszystkie!
Walentynkowy poradnik: jak wybrać idealną bieliznę na prezent?
Święta wymagają odpowiedniej oprawy, dlatego to wymarzony czas, by wyciągnąć z szafy głęboko ukryte eleganckie i szykowne ubrania.
Święta